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Adequacy of benefits, distributive justice and individual attitudes and behaviors: A case of public community colleges staff, Adequacy of benefits, distributive justice and individual attitudes and behaviors: A case of public community colleges staff Ismail, Azman Bin; Universiti Malaysia Sarawak - Leng, Ong Guat; Kolej Komuniti Kuching - Marzuki, Ernisa Binti; Universiti Malaysia Sarawak - Cheekiong, Tan; Kolej Komuniti Kuching
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Lack of time management as a psychosocial work risk, La ausencia de gestión de tiempo como factor de riesgo psicosocial en el trabajo Cladellas, Ramon; Universitat Autònoma de Barcelona
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An integrative model of knowledge management and team work, Propuesta de un modelo integrador entre la gestión del conocimiento y el trabajo en equipo Marin-Garcia, Juan A.; ROGLE-Departamento de Organización de Empresas - Universidad Politécnica Valencia - Zarate-Martinez, Mª Elena; Instituto de Gestión de la Innovación y el Conocimiento (Ingenio/CSIC/UPV)
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The impact of the strategic factor in knowledge management projects in the consulting industry, El impacto del factor estratégico en los proyectos de gestión del conociminiento del sector de la consultoría Mas-Machuca, Marta; Universitat Politècnica de Catalunya - Martinez-Costa, Carme; Universitat Politècnica de Catalunya
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25 issues of Intangible Capital: Bibliometric analysis, 25 issues of Intangible Capital: Bibliometric analysis, 25 números de Intangible Capital: Análisis bibliométrico Montes, Carlos; Universidad de Santiago de Compostela
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Time as a cultural factor and its socioeconomic importance: State of the art and future research lines, El tiempo como factor cultural y su importancia socioeconómica: Estado del arte y líneas futuras Cladellas, Ramon; Universitat Autònoma de Barcelona
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Production, staff, working time and financial planning, Planificación agregada de la producción, la plantilla, el tiempo de trabajo y la tesorería Boiteux, Orlando - Corominas, Albert - Lusa, Amaia; Universitat Politècnica de Catalunya - Martinez, Carme
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A note about rappels and uniform discounts, Nota sobre los rappels y los descuentos uniformes Magaña, Antonio; Universitat Politècnica de Catalunya - Carreras, Francesc - Rajadell, Manel
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Voluntary disclosure of intangible resources and stock profitability, Voluntary disclosure of intangible resources and stock profitability Macagnan, Clea Beatriz; Univeridade do Vale do Rio dos Sinos
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The importance of knowledge clusters as strategy to facilitate knowledge management among organizations, Importancia de los clusters del conocimiento como estrategia para gestionar el conocimiento entre organizaciones Perez-Soltero, Alonso; Univesidad de Sonora - Castillo-Navarro, Adolfo; Universidad de Sonora - Barcelo-Valenzuela, Mario; Universidad de Sonora - Leon-Duarte, Jaime Alfonso; Universidad de Sonora
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An approach to taxonomy of knowledge management models, Aproximación a una taxonomía de modelos de gestión del conocimiento Barragán Ocaña, Alejandro; Facultad de Ingeniería, Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM)
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Empirical classification of resources in a business model concept, Empirical classification of resources in a business model concept Seppänen, Marko; Tampere University of Technology
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Is the Internet making markets more efficient? The evidence according to price indicators in Spain, ¿Está generando mercados más eficientes el canal Internet? El caso de España según los indicadores de precio Sabate, Ferran; Technical University of Catalonia (Universitat Politecnica de Catalunya) (UPC) - Cañabate, Antonio; Technical University of Catalonia (Universitat Politecnica de Catalunya) (UPC) - Cobo, Erik; Technical University of Catalonia (Universitat Politecnica de Catalunya) (UPC) - Garcia, Dominie; San José State University
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Structure and relationships within global manufacturing virtual networks, Structure and relationships within global manufacturing virtual networks Vilana, José Ramón; Madrid Technological University (UPM) - Rodríguez Monroy, Carlos; Madrid Technological University (UPM)
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Compulsory equal opportunities plans: Advantages of equal opportunities between women and men for companies, Planes de igualdad por ley: Ventajas de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres para las empresas Calvet-Puig, M. Dolors; Universitat Politècnica de Catalunya - Lusa-Garcia, Amaia; Universitat Politècnica de Catalunya - Martinez-Costa, Carme; Universitat Politècnica de Catalunya - Pons Peregort, Olga; Universitat Politècnica de Catalunya - Tura-Solvas, Marta; Universitat Politècnica de Catalunya
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Enablers and inhibitors for sustainability of continuous improvement: A study in the automotive industry suppliers in the Valencia Region, Facilitadores y barreras para la sostenibilidad de la mejora continua: Un estudio en proveedores del automóvil de la Comunidad Valenciana Garcia-Sabater, Julio J.; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia - Marin-Garcia, Juan A.; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia
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Empirically testing the relationship between income distribution, perceived value of money and pay satisfaction, Empirically testing the relationship between income distribution, perceived value of money and pay satisfaction Ismail, Azman; Universiti Malaysia Sarawak (UNIMAS) - Dousin, Oscar; Universiti Malaysia Sarawak (UNIMAS) - Girardi, Antonia; Murdoch University - Ahmad, Zainal Ariffin; Universiti Sains Malaysia - Mohd Shariff, Mohd Noor; Universiti Utara Malaysia - Majid, Abdul Halim; Universiti Utara Malaysia - Abdullah, Muhammad Madi; Universiti Teknologi Malaysia International Campus - Ibrahim, Zalina; Universiti Teknologi MARA (UiTM) Sarawak
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Exploratory study of high involvement work practices: Identification of the dimensions and proposal of questionnaire to measure the degree of use in the company, Estudio exploratorio de los programas de alta implicación de los operarios: Identificación de las dimensiones y propuesta de un cuestionario para medir el grado de uso en las empresas Marin-Garcia, Juan A.; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politécnica Valencia - Conci, Graziela; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia
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Innovation capability and organizational resources configuration, Capacidad de innovación y configuración de recursos organizativos Bravo Ibarra, Edna Rocío; Universitat Politècnica de Catalunya - Herrera, Liliana; Universidad de León
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SEO strategies in booksellers sector, La utilización de estrategias SEO en el sector de la venta de libros Sabate, Ferran; Technical University of Catalonia (Universitat Politecnica de Catalunya) (UPC) - Berbegal, Jasmina; Technical University of Catalonia (Universitat Politecnica de Catalunya) (UPC) - Consolación, Carolina; Technical University of Catalonia (Universitat Politecnica de Catalunya) (UPC) - Cañabate, Antonio; Technical University of Catalonia (Universitat Politecnica de Catalunya) (UPC)
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Intangible Capital: An opportunity for PhD students and junior researchers, Intangible Capital: Una oportunidad para doctorandos y autores noveles Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya - Sallan, Jose Maria; Universitat Politècnica de Catalunya (UPC)
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Let others manufacture! Towards a new manufacturing framework, ¡Qué fabriquen ellos! Hacia un nuevo modelo productivo Vilana Arto, José Ramón; Universidad Politécnica de Madrid - Rodriguez Monroy, Carlos; Universidad Politécnica de Madrid
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Framework for the analysis of executive information systems based on the perceived usefulness and the perceived ease of use, Marco de trabajo para el análisis de sistemas de información para ejecutivos basado en las percepciones de utilidad y de facilidad de uso Cano Giner, Josep Lluís; ESADE Business School - Fernandez, Vicenc; Universitat Politècnica de Catalunya - Díaz Boladeras, Marta; Universitat Politècnica de Catalunya
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Proposal of skills for the bachelor degree of Industrial Engineering in the context of the new curriculum., Propuesta de competencias para el Ingeniero de Organización en el contexto de los nuevos planes de estudio Marin-Garcia, Juan A.; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia - Garcia-Sabater, Jose P.; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia - Perello-Marin, Mª Rosario; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia - Canos-Daros, Lourdes; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia
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Individualized consideration, innovative organizational climate and proactive personality as antecedents of change-oriented and altruist organizational citizenship behaviors, Consideración individualizada, clima organizativo innovador y personalidad proactiva como antecedentes de los comportamientos de ciudadanía organizativa orientados al cambio y altruistas López-Domínguez, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya - Enache, Mihaela; Universitat Politècnica de Catalunya
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Linking supervisor’s role in training programs to motivation to learn as an antecedent of job performance, Linking supervisor’s role in training programs to motivation to learn as an antecedent of job performance Ismail, Azman Bin; Universiti Malaysia Sarawak - Sieng, Lucy Loh Ching; Universiti Malaysia Sarawak - Abdullah, Muhammad Madi Bin; Universiti Teknologi Malaysia International Campus - Francis, Sebastian K.; Universiti Tunku Abdul Rahman
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Readiness of Malaysian human resource professionals to be a strategic partner, Readiness of Malaysian human resource professionals to be a strategic partner Choi, Sang Long; Southern College Malaysia - Wan Ismail, Wan Khairuzzaman; Universiti Teknologi Malaysia
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Sustainability of continuous improvement systems in industry: Survey of BAC and Navarre, Sostenibilidad de los sistemas de mejora continua en la industria: Encuesta en la Comunidad Autónoma Vasca y Navarra Jaca García, Carmen; Universidad de Navarra - Mateo Dueñas, Ricardo; Universidad de Navarra - Tanco Rainusso, Martin; Universidad de Navarra - Viles Diez, Elisabeth; Universidad de Navarra - Santos García, Javier; Universidad de Navarra
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Development and validation of a multidimensional measure of lean manufacturing, Desarrollo y validación de un modelo multidimensional de la producción ajustada Marin-Garcia, Juan A.; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia - Carneiro, Paula; Universidad Politécnica de Valencia
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Towards the convergence of accounting treatment for intangible assets, Towards the convergence of accounting treatment for intangible assets, Towards the convergence of accounting treatment for intangible assets Ramírez Córcoles, Yolanda; Universidad de Castilla-La Mancha
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How quality affects the bottom line?: A literature review, How quality affects the bottom line?: A literature review, How quality affects the bottom line?: A literature review Texeira-Quirós, Joaquín; University of Extremadura - Almaça, José António; Universidade Autónoma de Lisboa - Fernandes-Justino, Maria do Rosário; University of Extremadura
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Distribution and effect of R&D subsidies: A comparative analysis according to firm size, Distribution and effect of R&D subsidies: A comparative analysis according to firm size, Distribution and effect of R&D subsidies: A comparative analysis according to firm size Herrera, Lliana; Universidad de León - Bravo Ibarra, Edna R.; Universitat Politècnica de Catalunya
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State of the knowledge management in two groups of enterprises of state of Carabobo and state of Tamaulipas, State of the knowledge management in two groups of enterprises of state of Carabobo and state of Tamaulipas, Estado de la gestión del conocimiento en dos grupos de empresas del estado Carabobo y el estado Tamaulipas Cordero Borjas, Ana Emilia; Universidad de Carabobo - García Fernández, Francisco; Universidad Autónoma de Tamaulipas
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The effect of national brand image in the process of customer purchase decision, The effect of national brand image in the process of customer purchase decision, El efecto de la imagen de marca país en el proceso de decisión de compra del consumidor Lopes Da Silva, Elaine; Universidad Autónoma de Barcelona - Bravo Ibarra, Edna Rocío; Universitat Politècnica de Catalunya - Oliveira, Heloísa; Universitat Politècnica de Catalunya - Guzman Pedraza, Tulia; Universitat Politècnica de Catalunya
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Editorial: Language, frequency and bibliometric indexes, Editorial: Idioma, periodicitat i indicadors bibliomètrics, Editorial: Idioma, periodicidad e indicadores bibliométricos Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya - Sallan, Jose M.; Universitat Politècnica de Catalunya
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How to measure customer value and its relationship with shareholder value in a business-to-business market, How to measure customer value and its relationship with shareholder value in a business-to-business market, How to measure customer value and its relationship with shareholder value in a business-to-business market Bermejo, Gustavo; Madrid Technological University (ETSII-UPM) - Rodríguez Monroy, Carlos; Madrid Technological University (ETSII-UPM)
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Relationship between perceived organizational support, leadership behavior, and job satisfaction: An empirical study in Iran, Relationship between perceived organizational support, leadership behavior, and job satisfaction: An empirical study in Iran, Relationship between perceived organizational support, leadership behavior, and job satisfaction: An empirical study in Iran Ahmad, Zainal Ariffin; Universiti Sains Malaysia - Yekta, Zeinab Amini; Universiti Sains Malaysia
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Managing risk and knowledge in the internationalisation process, Managing risk and knowledge in the internationalisation process, Managing risk and knowledge in the internationalisation process Rodríguez, Victoria; Universidad de Navarra - Barcos, Lucía; Universidad Carlos III - Álvarez, M. Jesús; Universidad de Navarra
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The good, the bad and the ugly: The shifting ethical stance of Malaysian consumers, The good, the bad and the ugly: The shifting ethical stance of Malaysian consumers, The good, the bad and the ugly: The shifting ethical stance of Malaysian consumers Lau, Teck-Chai; Universiti Tunku Abdul Rahman
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La importancia de los mecanismos de coordinación organizativa en la excelencia del sistema español de trasplantes, The importance of the mechanisms for the organizational coordination in the Excellence of the Spanish Transplant System, The importance of the mechanisms for the organizational coordination in the excellence of the Spanish transplant system De Pablos Heredero, Carmen; Universidad Rey Juan Carlos - Lopez Berzosa, David; IE Business School
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The GDOR model. A new methodology for the analysis of training needs: The case of Andorra, The GDOR model. A new methodology for the analysis of training needs: The case of Andorra, The GDOR model. A new methodology for the analysis of training needs: The case of Andorra Eguiguren Huerta, Marc; Universitat Politècnica de Catalunya - Llinàs Audet, Xavier; Universitat Politècnica de Catalunya - Parellada Sabata, Martí; Universitat de Barcelona
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Where is the value of cluster associations for SMEs? De La Maza-Y-Aramburu, Xabier; Deusto Business School - University of Deusto (SPAIN) - Vendrell-Herrero, Ferran; Universitat Politècnica de Catalunya. BarcelonaTech (SPAIN) - Wilson, James R.; Basque Institute of Competitiveness and Deusto Business School (SPAIN)
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Protean and boundaryless career attitudes scales: Spanish translation and validation, Protean and boundaryless career attitudes scales: Spanish translation and validation, Protean and boundaryless career attitudes scales: Spanish translation and validation Enache, Mihaela; Universitat Politècnica de Catalunya - González, Inés; Universitat Oberta de Catalunya - Castillo, David; Universitat Oberta de Catalunya - Lordan, Oriol; Universitat Politècnica de Catalunya
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Proposal of competences for a bachelor degree in management assistant in the context of the new curriculum in the European higher education area (EHEA), Proposal of competences for a bachelor degree in management assistant in the context of the new curriculum in the European higher education area (EHEA), Propuesta de competencias para un grado en asistencia de dirección en el contexto de los nuevos planes de estudio dentro del espacio europeo de educación superior (EEES) de Zárraga, Marta; ISSA-Universidad de Navarra - Araluce, Mª del Mar; ISSA-Universidad de Navarra - Erviti, Mari Carmen; ISSA-Universidad de Navarra
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Internal marketing for engaging employees on the corporate responsibility journey, Internal marketing for engaging employees on the corporate responsibility journey, Internal marketing for engaging employees on the corporate responsibility journey Sanchez-Hernandez, Isabel; Universidad de Extremadura - Grayson, David; Cranfield University
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Spanish reits as an investment vehicle and financing source of the real state activity, Spanish reits as an investment vehicle and financing source of the real state activity, Los reits españoles como vehículo de inversión y financiación de la actividad inmobiliaria: Las SOCIMI Fernández Gimeno, Jordi; Universitat Politècnica de Catalunya - Llovera Sáez, Francisco Javier; Universitat Politècnica de Catalunya - Roig Hernando, Jaume; Universitat Politècnica de Catalunya
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Impacto de la ley de igualdad en el contenido de la negociación colectiva del sector andaluz de la construcción, Impact of the law for effective equality between women and men in the content of collective bargaining in Andalusian construction sector, Impact of the law for effective equality between women and men in the content of collective bargaining in Andalusian construction sector Torres Martos, María Jesús; Universidad de Sevilla - Román Onsalo, Marisa; Universidad de Sevilla
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Open science, e-science and the new technologies: Challenges and old problems in qualitative research in the social sciences, Open science, e-science and the new technologies: Challenges and old problems in qualitative research in the social sciences, Open science, e-science and the new technologies: Challenges and old problems in qualitative research in the social sciences García-Álvarez, Ercilia; Universitat Rovira i Virgili - López Sintas, Jordi; Universitat Autónoma de Barcelona
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'Agony aunt, hostage, intruder or friend?'. The multiple personas of the interviewer during fieldwork, 'Agony aunt, hostage, intruder or friend?'. The multiple personas of the interviewer during fieldwork, ¿Consultor sentimental, intruso, rehén o amigo? Los múltiples papeles del entrevistador durante el trabajo de campo Caven, Valerie; Nottingham Business School
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Voluntary disclosures of intangible assets and legitimization: The production industry of olive oil, Divulgación voluntaria de intangibles y legitimación: La industria productora de aceite de oliva, Voluntary disclosures of intangible assets and legitimization: The production industry of olive oil Castilla-Polo, Francisca; University of Jaen
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