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El poder del conocimiento tácito: por encima del aprendizaje organizacional, El poder del conocimiento tácito: por encima del aprendizaje organizacional Arbonies, Angel Luis; MIK - Calzada, Igor; MIK
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Analysis of the relation between knowledge engineering and knowledge management based on the Nonaka and Takeuchi models, Análisis de la relación entre la ingeniería del conocimiento y la gestión del conocimiento en base al modelo de Nonaka y Takeuchi Reyes, Christian; Universidad Politécnica de Valencia
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Information Technologies for the Knowledge Management, Tecnologías de la información para la gestion del conocimiento Perez, Daniel; Universidad de Cantabria - Dressler, Matthias; University of Applied Sciences, Kiel
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Algunas reflexiones sobre la gestión del conocimiento en las empresas, Algunas reflexiones sobre la gestión del conocimiento en las empresas Salazar, Jose Manuel; Universidad de Cantabria
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5.
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Remarks about the research of the absorptive capacity construct, Consideraciones sobre la investigación del constructo capacidad de absorción Fernandez, Vicenç; Universitat Politècnica de Catalunya
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Una breve introducción a las tecnologías de la información para la gestión del conocimiento, Una breve introducción a las tecnologías de la información para la gestión del conocimiento Reyes, Christian; Universidad Politécnica de Valencia
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7.
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Información, señal, comunidad y contexto: su importancia al tratar con sistemas adaptativos complejos, Información, señal, comunidad y contexto: su importancia al tratar con sistemas adaptativos complejos Guzman, Jordi; Universitat Politècnica de Catalunya
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Knowledge Management: Individual versus organizational learning, Gestión del Conocimiento: Aprendizaje individual versus aprendizaje organizativo Martínez Caraballo, Noemí; Universidad de Zaragoza
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9.
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From the Editors: Resource Centers for Learning and Research (RCLR), and strategic librarian’s services for an Europe based on knowledge, Centros de Recursos para el Aprendizaje y la Investigación -CRAI-, y servicios bibliotecarios estratégicos para una Europa basada en el conocimiento Sunyer Lazaro, Sílvia; Universitat Politècnica de Catalunya. Servei de Biblioteques i Documentació (Spain)
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10.
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Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa, Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya
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Instrumental Capital, Capital Instrumental Valerio, Gabriel; Tecnológico de Monterrey
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Characterising informal groups of knowledge transfer with social network, Caracterización de los grupos informales de transmisión de conocimiento mediante el análisis de redes sociales Sallan, Jose Maria; Universitat Politècnica de Catalunya
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Talent predictors, Predictores de talento Lorenzo, Raquel; GECYT
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The meaning of talent, ¿A qué se le denomina talento?: Estado del arte acerca de su conceptualización Lorenzo, Raquel; GECYT
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Strategy of creative learning, Estrategia de aprendizaje creativo Mena, Isidora; Universidad Católica de Chile - Vizcarra, Ruby; Universidad Católica de Chile - Sepulveda, Gaston; Universidad de la Frontera
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The influence of organizational culture on intellectual capital, Influencia de la cultura organizativa en el concepto de capital intelectual Trillo, Maria Amalia; Universidad de Córdoba - Sanchez, Sandra Maria; Universidad de Córdoba
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Open innovation: A preliminary model from the Knowledge-based Theory, Open innovation: A preliminary model from the Knowledge-based Theory, Innovación abierta: Un modelo preliminar desde la gestión del conocimiento González-Sánchez, Rocío; Rey Juan Carlos University - García-Muiña, Fernando E.; Rey Juan Carlos University
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Determinant factors in dynamics of global manufacturing virtual networks, Factores determinantes en la dinámica de las redes virtuales de fabricación global, Determinant factors in dynamics of global manufacturing virtual networks Vilana, José Ramón; Madrid Technological University - ETSII-UPM - Rodríguez Monroy, Carlos; Madrid Technological University - ETSII-UPM
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The distinctive "Igualdad en la Empresa": A new certification governing equal opportunities, The distinctive "Igualdad en la Empresa": A new certification on equal opportunities, El distintivo “Igualdad en la Empresa”: Una nueva certificación en igualdad de oportunidades Melero-Bolaños, Rosa; ETEA-Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales - Ramírez-Sobrino, Jesús N.; ETEA-Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
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