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From the Editor: Changes and new directions of Intangible Capital, Editorial: Cambios y nuevas direcciones de Intangible Capital Sallan, Jose Maria; Universitat Politècnica de Catalunya
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Survey on collaborative planning in the supply chain: Deterministic and uncertain environment, Estado del arte de la planificación colaborativa en la cadena de suministro: Contexto determinista e incierto Ribas Vila, Imma; Universitat Politècnica de Catalunya - Companys Pascual, Ramon; Universitat Politècnica de Catalunya
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Association between firm characteristics and corporate voluntary disclosure: Evidence from Turkish listed companies Uyar, Ali; Fatih University - Kilic, Merve; Canik Başarı University - Bayyurt, Nizamettin; Fatih University
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Gamificación como estrategia de marketing interno, Gamification as a strategy of internal marketing, Gamification as a strategy of internal marketing Ruizalba Robledo, José Luis; Universidad de Málaga - Navarro Lucena, Fernando; Universidad de Málaga - Jiménez Arenas, Sergio; Game Marketing
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A tax proposal for a cash flow corporate tax, A tax proposal for a cash flow corporate tax, Una propuesta de base imponible para el impuesto de flujos de caja de sociedades Jerez Barroso, Lourdes; Universidad de Extremadura - Texeira Quirós, Joaquín; Universidad de Extremadura
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Social capital development of college students through online social networks, Social capital development of college students through online social networks, Desarrollo del capital social de los estudiantes universitarios a través de las redes sociales en línea Valerio, Gabriel; Tecnológico de Monterrey - Valenzuela, Ricardo; Tecnológico de Monterrey
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A theoretical model about the double strategic fit of the HRM strategy: Employees’ perceptions as connector between formulated and implemented HR practices, A theoretical model about the double strategic fit of the HRM strategy: Employees’ perceptions as connector between formulated and implemented HR practices, El doble ajuste de la estrategia de recursos humanos: Las percepciones de los trabajadores como nexo entre las políticas formuladas e implantadas García Carbonell, Natalia; Universidad de Cádiz - Martín Alcázar, Fernando; Universidad de Cádiz - Sánchez Gardey, Gonzalo; Universidad de Cádiz
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Inversión en la retribución no tangible para la conciliación laboral, Investment in no tangible compensation for the work-family balance, Investment in no tangible compensation for the work-family balance Soler i Blanch, Guillem; Facultad Blanquerna - Universitat Ramon Llull - Moreno Pérez, Carlos María; Facultad Blanquerna - Universitat Ramon Llull
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Gestionando conocimiento en las organizaciones: Pasado, presente y futuro, Managing knowledge in organizations: Past, present and future, Managing knowledge in organizations: Past, present and future Obeso, Maria; University of Cantabria - Sarabia, Maria; University of Cantabria - Sarabia, José M.; University of Cantabria
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Organizational Commitment, job satisfaction and intention to stay: Literature review, Organizational Commitment, job satisfaction and intention to stay: Literature review, Organizational Commitment, job satisfaction and intention to stay: Literature review Llobet, Joan; Universitat Oberta de Catalunya - Fito, M. Angels; Universitat Oberta de Catalunya
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The capital budgeting process: A methodological approach based on financial and intellectual value creation, The capital budgeting process: A methodological approach based on financial and intellectual value creation, La valoración de inversiones productivas: Una aproximación metodológica basada en la creación de valor financiero e intelectual Guerrero-Baena, M. Dolores; Universidad de Córdoba - Gómez-Limón, José A.; Universidad de Córdoba - Fruet Cardozo, J. Vicente; Universidad de Córdoba
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Influencia del capital humano en la calidad de la auditoría contable Fernández, Mónica; Universidad Europea - Gisbert, Ana; Universidad Autónoma - Salazar, Juan Carlos; Universidad Autónoma
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Study of factors influencing knowledge transfer in family firms, Study of factors influencing knowledge transfer in family firms, Study of factors influencing knowledge transfer in family firms Martínez, Ascensión Barroso; University of Extremadura - Galván, Ramón Sanguino; University of Extremadura - Palacios, Tomás Bañegil; University of Extremadura
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Validation of the work characteristics scales applied to educational university environments, Validation of the work characteristics scales applied to educational university environments, Validación de las escalas de características del puesto de trabajo aplicadas a entornos educativos universitarios Martinez-Gomez, Monica; Departamento de Estadística, Investigación Operativa Aplicadas y Calidad (DEIOAC). Universitat Politecnica de Valencia - Marin-Garcia, Juan A.; ROGLE. Departamento de Organización de Empresas. Universidad Politecnica Valencia - Giraldo-O’Meara, Martha; ROGLE – Organización de Empresas Universitat Politecnica Valencia
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From the Editors: An assessment of open access journals: quality, prestige and social responsibility, Hacia la evaluación de la calidad, el prestigio y la responsabilidad social de las revistas de acceso abierto Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya - Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya - Sunyer Lazaro, Sílvia; Universitat Politècnica de Catalunya. Servei de Biblioteques i Documentació (Spain) - Trullas, Gloria; XTV - Jorda, Josep Maria; Universitat de Barcelona
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Editorial: Una declaración de principios, Editorial: Una declaración de principios Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya - Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya - Trullas, Gloria; XTV - Jorda, Josep Maria; Universitat de Barcelona
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¿Cómo educar la creatividad en el contexto actual?, ¿Cómo educar la creatividad en el contexto actual? Zaiter, Jose; UNIMED - Ridao, Angela; UNCPBA - Robinson, Juana Eva
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De los medios a los símbolos: El desafío de la comunicación organizacional en un mundo interconectado, De los medios a los símbolos: El desafío de la comunicación organizacional en un mundo interconectado Manucci, Marcelo; Estrategika
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Algunas reflexiones sobre la gestión del conocimiento en las empresas, Algunas reflexiones sobre la gestión del conocimiento en las empresas Salazar, Jose Manuel; Universidad de Cantabria
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From the Editors: Making Intangible Capital a better review in its third year, Mejorando Intangible Capital en su tercer año Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya
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An empirical study of business effect and industry effect in Galicia, Análisis empírico de los efectos empresa y sector en Galicia Iglesias, Susana; Universidad de A Coruña - Lopez, Vicente A.; Universidad de Santiago de Compostela - Rodriguez, Marcos; Instituto Galego de Estadística
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From the editors: Finalizing a stage, Editorial: Finalizando una etapa Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya
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The voluntary fulfillment of the taxes payment as reformative institution of Venezuelan tax system, El cumplimiento voluntario como institución de la reforma del sistema tributario venezolano Garcia, Jose Guillermo; Universidad Católica Cecilio Acosta
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Una breve introducción a las tecnologías de la información para la gestión del conocimiento, Una breve introducción a las tecnologías de la información para la gestión del conocimiento Reyes, Christian; Universidad Politécnica de Valencia
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El líder y su competencia en la contención de la ansiedad grupal, El líder y su competencia en la contención de la ansiedad grupal Medina, Pilar; Universidad Ramon Llull
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Reparto de los ahorros de la gestión conjunta de stocks, Reparto de los ahorros de la gestión conjunta de stocks Magaña, Antonio; Universitat Politècnica de Catalunya - Rajadell, Manel; Universitat Politècnica de Catalunya
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Activos inmateriales y contabilidad, Activos inmateriales y contabilidad Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya
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Gestión del riesgo del cambio (segunda parte), Gestión del riesgo del cambio (segunda parte) Zorrilla, Juan Pablo; Universidad de La Laguna
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Gestión del riesgo del cambio (primera parte), Gestión del riesgo del cambio (primera parte) Zorrilla, Juan Pablo; Universidad de La Laguna
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Talent predictors, Predictores de talento Lorenzo, Raquel; GECYT
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New objectives of the magazine, El inicio de una nueva etapa Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya
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Globalization, uncertainly and risk, Globalización, incertidumbre y riesgo Zorrilla, Juan Pablo; Universidad de La Laguna
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Remarks about the research of the absorptive capacity construct, Consideraciones sobre la investigación del constructo capacidad de absorción Fernandez, Vicenç; Universitat Politècnica de Catalunya
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The meaning of talent, ¿A qué se le denomina talento?: Estado del arte acerca de su conceptualización Lorenzo, Raquel; GECYT
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Revelation of the voluntary information about Human Capital in the Annual Reports, Revelación de la información voluntaria sobre el capital humano en los informes anuales Villacorta, Miguel Angel; Universidad Complutense de Madrid
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The information as strategy in a competitive and global context, La información como estrategia en un contexto global y competitivo: una revisión teórica Zorrilla, Juan Pablo; Universidad de La Laguna
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The human resources in mergers and acquisitions, Los recursos humanos en los procesos de fusión y adquisición Martínez Caraballo, Noemí; Universidad de Zaragoza
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From the Editors: The present and future of the scientific communication system, Presente y futuro del sistema de comunicación científica Sallan, Jose Maria; Universitat Politècnica de Catalunya - Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya - Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya
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Información, señal, comunidad y contexto: su importancia al tratar con sistemas adaptativos complejos, Información, señal, comunidad y contexto: su importancia al tratar con sistemas adaptativos complejos Guzman, Jordi; Universitat Politècnica de Catalunya
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¿Un innovador o muchos innovadores?: ¿Existe un perfil concreto para el innovador o hacen falta varios perfiles?, ¿Un innovador o muchos innovadores?: ¿Existe un perfil concreto para el innovador o hacen falta varios perfiles? Goñi, Juan Jose; Universidad de Deusto
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Intangibles: Activos y Pasivos, Intangibles: Assets and liabilities Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya - Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya - Mundet, Joan; Universitat Politècnica de Catalunya - Guzman, Jordi; Universitat Politècnica de Catalunya
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Azar e incertidumbre en el desarrollo de la estrategia corporativa: Estrategia y Percepción [es], Azar e incertidumbre en el desarrollo de la estrategia corporativa: Estrategia y Percepción [es] Manucci, Marcelo; Estrategika
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Looking for synergies in academic work: research vs. teaching, Buscando sinergias en el quehacer académico: Investigación vs. docencia Mundet Hiern, Joan; Universitat Politècnica de Catalunya
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¿Qué modelo de liderazgo utilizar en la formación y desarrollo de directivos?, ¿Qué modelo de liderazgo utilizar en la formación y desarrollo de directivos? Cardona Labarga, Jose Maria; Cardona Labarga, Centro de Estrategia y Liderazgo
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Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa, Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya
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Information Technologies for the Knowledge Management, Tecnologías de la información para la gestion del conocimiento Perez, Daniel; Universidad de Cantabria - Dressler, Matthias; University of Applied Sciences, Kiel
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Knowledge Management: Individual versus organizational learning, Gestión del Conocimiento: Aprendizaje individual versus aprendizaje organizativo Martínez Caraballo, Noemí; Universidad de Zaragoza
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From the Editors: The evolution of the intellectual capital and new tendencies, La evolución del capital intelectual y las nuevas corrientes Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya - Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya - Sallan, Jose Maria; Universitat Politècnica de Catalunya
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Saber escuchar: Un intangible valioso, Saber escuchar: Un intangible valioso Codina, Alexis; Universidad de La Habana
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El poder del conocimiento tácito: por encima del aprendizaje organizacional, El poder del conocimiento tácito: por encima del aprendizaje organizacional Arbonies, Angel Luis; MIK - Calzada, Igor; MIK
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