| Fecha:"2005" |
| Fecha:"2012" |
| Fecha:"2006" |
| Fecha:"2008" |
| Fecha:"2007" |
| Fecha:"02" |
| Repositorio:"Intangible capital" |
| IT | (2) |
| management; strategy | (2) |
| 015 | (1) |
| C39, M39, Y80 | (1) |
| Comunicación social, teoría de la agenda setting, modelo descodificador de la agenda, metodología multimétodo | (1) |
| Más... |
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From the Editor: Changes and new directions of Intangible Capital, Editorial: Cambios y nuevas direcciones de Intangible Capital Sallan, Jose Maria; Universitat Politècnica de Catalunya
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Evaluation and relationship among intellectual capital dimensions: An application to the timber industries situated in Oberá Department (Argentina), Evaluación y relaciones entre las dimensiones del capital intelectual: El caso de la cadena de la madera de Oberá (Argentina) Martos, Maria Susana; Universidad Nacional de Misiones - Fernandez-Jardon, Carlos Maria; Universidad de Vigo - Figueroa, Pedro Froilan; Universidad de Vigo
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Study of factors influencing knowledge transfer in family firms, Study of factors influencing knowledge transfer in family firms, Study of factors influencing knowledge transfer in family firms Martínez, Ascensión Barroso; University of Extremadura - Galván, Ramón Sanguino; University of Extremadura - Palacios, Tomás Bañegil; University of Extremadura
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Organizational design and knowledge performance: An empirical study, Diseño organizativo y knowledge performance: Un estudio empírico Claver-Cortés, Enrique; Universidad de Alicante - Pertusa-Ortega, Eva María; Universidad de Alicante - Zaragoza-Sáez, Patrocinio Carmen; Universidad de Alicante
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Analysis of the relation between knowledge engineering and knowledge management based on the Nonaka and Takeuchi models, Análisis de la relación entre la ingeniería del conocimiento y la gestión del conocimiento en base al modelo de Nonaka y Takeuchi Reyes, Christian; Universidad Politécnica de Valencia
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Gestionando conocimiento en las organizaciones: Pasado, presente y futuro, Managing knowledge in organizations: Past, present and future, Managing knowledge in organizations: Past, present and future Obeso, Maria; University of Cantabria - Sarabia, Maria; University of Cantabria - Sarabia, José M.; University of Cantabria
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The importance of knowledge clusters as strategy to facilitate knowledge management among organizations, Importancia de los clusters del conocimiento como estrategia para gestionar el conocimiento entre organizaciones Perez-Soltero, Alonso; Univesidad de Sonora - Castillo-Navarro, Adolfo; Universidad de Sonora - Barcelo-Valenzuela, Mario; Universidad de Sonora - Leon-Duarte, Jaime Alfonso; Universidad de Sonora
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Information Technologies for the Knowledge Management, Tecnologías de la información para la gestion del conocimiento Perez, Daniel; Universidad de Cantabria - Dressler, Matthias; University of Applied Sciences, Kiel
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The impact of the strategic factor in knowledge management projects in the consulting industry, El impacto del factor estratégico en los proyectos de gestión del conociminiento del sector de la consultoría Mas-Machuca, Marta; Universitat Politècnica de Catalunya - Martinez-Costa, Carme; Universitat Politècnica de Catalunya
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An integrative model of knowledge management and team work, Propuesta de un modelo integrador entre la gestión del conocimiento y el trabajo en equipo Marin-Garcia, Juan A.; ROGLE-Departamento de Organización de Empresas - Universidad Politécnica Valencia - Zarate-Martinez, Mª Elena; Instituto de Gestión de la Innovación y el Conocimiento (Ingenio/CSIC/UPV)
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Characterising informal groups of knowledge transfer with social network, Caracterización de los grupos informales de transmisión de conocimiento mediante el análisis de redes sociales Sallan, Jose Maria; Universitat Politècnica de Catalunya
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Remarks about the research of the absorptive capacity construct, Consideraciones sobre la investigación del constructo capacidad de absorción Fernandez, Vicenç; Universitat Politècnica de Catalunya
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Knowledge Management: Individual versus organizational learning, Gestión del Conocimiento: Aprendizaje individual versus aprendizaje organizativo Martínez Caraballo, Noemí; Universidad de Zaragoza
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An approach to taxonomy of knowledge management models, Aproximación a una taxonomía de modelos de gestión del conocimiento Barragán Ocaña, Alejandro; Facultad de Ingeniería, Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM)
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Instrumental Capital, Capital Instrumental Valerio, Gabriel; Tecnológico de Monterrey
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From the Editors: Resource Centers for Learning and Research (RCLR), and strategic librarian’s services for an Europe based on knowledge, Centros de Recursos para el Aprendizaje y la Investigación -CRAI-, y servicios bibliotecarios estratégicos para una Europa basada en el conocimiento Sunyer Lazaro, Sílvia; Universitat Politècnica de Catalunya. Servei de Biblioteques i Documentació (Spain)
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Decoding the agenda: An analytical model for manifest and latent knowledge of the public agenda, Decoding the agenda: An analytical model for manifest and latent knowledge of the public agenda, La descodificación de la agenda: Un modelo analítico para el conocimiento manifiesto y latente de la agenda pública Andréu Abela, Jaime; Universidad de Granada
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Algunas reflexiones sobre la gestión del conocimiento en las empresas, Algunas reflexiones sobre la gestión del conocimiento en las empresas Salazar, Jose Manuel; Universidad de Cantabria
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Talent predictors, Predictores de talento Lorenzo, Raquel; GECYT
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The meaning of talent, ¿A qué se le denomina talento?: Estado del arte acerca de su conceptualización Lorenzo, Raquel; GECYT
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From the Editors: The present and future of the scientific communication system, Presente y futuro del sistema de comunicación científica Sallan, Jose Maria; Universitat Politècnica de Catalunya - Simo, Pep; Universitat Politècnica de Catalunya - Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya
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El desarrollo de los recursos humanos a través del mentoring: El caso español, The human resources development through mentoring: The Spanish case, The human resources development through mentoring: The Spanish case Núñez-Cacho Utrilla, Pedro; Universidad de Jaén - Grande Torraleja, Félix Angel; Universidad de Jaén
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El efecto del capital humano sobre la innovación: Un análisis desde las perspectivas cuantitativa y cualitativa de la educación, The effect of quantity and quality of education on innovation, The effect of human capital on innovation: An analysis from the quantitative and qualitative perspectives of education Fernández-Rodríguez Labordeta, Jorge; Universidad de Zaragoza - Giménez, Gregorio; Universidad de Zaragoza
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Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa, Los elementos integrantes de la nueva riqueza de la empresa Garcia-Parra, Mercedes; Universitat Politècnica de Catalunya
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Managing a world that not exists never again. Are you ready to fight in the Information Society?, Dirigiendo un mundo que ya no existe. ¿Está usted preparado para enfrentarse a los retos de la Sociedad de la Información? Sedeño, Yordan; GREHU
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The influence of organizational culture on intellectual capital, Influencia de la cultura organizativa en el concepto de capital intelectual Trillo, Maria Amalia; Universidad de Córdoba - Sanchez, Sandra Maria; Universidad de Córdoba
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Internal marketing for engaging employees on the corporate responsibility journey, Internal marketing for engaging employees on the corporate responsibility journey, Internal marketing for engaging employees on the corporate responsibility journey Sanchez-Hernandez, Isabel; Universidad de Extremadura - Grayson, David; Cranfield University
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ISOS: A job evaluation system to implement comparable worth, ISOS: Sistema de valoración de puestos de trabajo para llevar a la práctica el principio de igualdad retributiva Corominas, Albert; Universitat Politècnica de Catalunya - Coves, Anna Maria; Universitat Politècnica de Catalunya - Lusa, Amaia; Universitat Politècnica de Catalunya - Martinez, Carme; Universitat Politècnica de Catalunya
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La importancia de los mecanismos de coordinación organizativa en la excelencia del sistema español de trasplantes, The importance of the mechanisms for the organizational coordination in the Excellence of the Spanish Transplant System, The importance of the mechanisms for the organizational coordination in the excellence of the Spanish transplant system De Pablos Heredero, Carmen; Universidad Rey Juan Carlos - Lopez Berzosa, David; IE Business School
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Where is the value of cluster associations for SMEs? De La Maza-Y-Aramburu, Xabier; Deusto Business School - University of Deusto (SPAIN) - Vendrell-Herrero, Ferran; Universitat Politècnica de Catalunya. BarcelonaTech (SPAIN) - Wilson, James R.; Basque Institute of Competitiveness and Deusto Business School (SPAIN)
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Intellectual capital and system of innovation: What really matters at innovative SMEs, Intellectual capital and system of innovation: What really matters at innovative SMEs, Intellectual capital and system of innovation: What really matters at innovative SMEs González-Loureiro, Miguel; Universidad de Vigo - Figueroa Dorrego, Pedro; Universidad de Vigo
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